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企業(yè)改制人員安置方案論證會召開
作者: 來源: 發(fā)布時間:2008年06月10日 點擊數(shù):
 

企業(yè)改制人員安置方案論證會召開

    66日下午,公司在二樓會議室召開企業(yè)改制人員安置方案論證會。出席論證會有太原市勞動和社會保障局工資處、養(yǎng)老保險處、醫(yī)療保險處、工傷保險處、失業(yè)保險處、就業(yè)指導處等領導許宏宇、連瑞麟、郝興平、尤永前、雷萬春、李承謨,公司領導王貴聰、趙晨輝、劉潔及有關部門和企業(yè)改制辦有關人員任秀山、祁宇柱、范立強、畢秀珍、程變琴、李強,太原市城建資產(chǎn)經(jīng)營公司有關部門負責人閆保華、李靜等。公司總會計師企業(yè)改制領導組常務副組長趙晨輝主持論證會。公司勞資處處長、改制領導組辦公室成員祁宇柱報告《太原市第一建筑工程公司企業(yè)改制職工勞動關系調(diào)整和安置實方施案(討論稿)》(以下簡稱方案),經(jīng)過出席會議的上級領導充分論證,一致認為方案可行,符合太原市委市政府關于企業(yè)改制有關政策規(guī)定,突出了以人為本的精神,一致表示原則通過《方案》并提出了建設性的修改建議和意見。同時,預祝太原一建企業(yè)改制圓滿成功。最后,公司黨委書記經(jīng)理王貴聰講話,一是對上級領導出席企業(yè)改制人員安置方案論證會,表示衷心的感謝!對上級領導多年來對企業(yè)支持表示感謝!二是各位領導專家對《方案》提出的建設性建議意見,本著以人為本的原則,進一步充實完善,不讓一個職工掉隊,不給黨和政府找麻煩。三是《方案》原則通過后,我們要組織各基層單位和全體職工認真學習、討論宣傳,并做好提交職工代表大會審議通過的各項準備工作,為圓滿完成企業(yè)改制勞動關系調(diào)整做好人員安置的各項工作而努力。


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